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[여성종합뉴스/이경문 기자] 금천구는 4일 관내에 거주하는 미취업 청년 5명을 행정인턴으로 채용하고 임명장 수여식을 개최했다고 밝혔다. 이번 채용은 청년들에게 공공기관 직무 경험을 제공하고, 취업에 필요한 실질적인 경력 형성을 지원하기 위해 추진됐다.

청년 행정인턴 사업은 지난해 처음 시행된 이후 올해 두 번째로 운영된다. 구는 공공행정 현장을 직접 경험할 기회를 제공함으로써 청년들의 취업 역량을 강화하고, 경제적 자립 기반을 마련하는 데 목적을 두고 있다.

이번에 선발된 청년 인턴들은 각자의 전공과 적성을 고려해 경력 형성이 가능한 직무에 배치됐다. 근무 분야는 인공지능(AI) 코딩 프로그램 기획·운영, 서울청년센터금천청춘삘딩 운영 지원, 통합돌봄 종합상담, 독산청소년문화의 집 운영, 박미보건지소 운영 지원 등이다.

근무 기간은 2월부터 11월까지 약 10개월간이며, 주 5일 하루 8시간 근무한다. 급여는 금천구 생활임금 기준에 따라 시급 9,696원이 적용되며, 4대 보험 가입을 비롯해 복지포인트, 명절선물, 상해보험 가입 등 다양한 복리후생도 제공된다.

금천구는 인턴들의 직무 역량 강화를 위해 체계적인 취업지원 프로그램도 함께 운영할 예정이다. 1대1 맞춤형 취업상담과 직무적성 검사, 이력서·자기소개서 첨삭, 재테크 교육 등을 통해 청년들의 취업 경쟁력을 높인다는 계획이다.

유성훈 금천구청장은 “이번 청년 행정인턴 사업이 단순한 체험을 넘어 실제 공공행정 현장을 경험하며 진로를 구체화하는 계기가 되길 바란다”며 “앞으로도 청년들이 사회 진출의 첫걸음을 안정적으로 내딛을 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.